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Les nuisances sonores sur les lieux de travail
Risques sur la santé
Cadre réglementaire
Equipements de mesure
 
Les nuisances sonores sur les lieux de travail :
acoustique-6

Les activités économiques, commerciales et industrielles sont souvent à l'origine de nuisances sonores.
Il convient alors de faire mesurer le bruit afin de vérifier qu'il ne dépasse pas les normes autorisées en vigueur, mais également de vérifier les horaires pendant lesquelles les nuisances ont lieu.

                                             
Risques sur la santé :
 
Le bruit est une nuisance souvent intolérable. Il provoque une gêne, souvent  une menace pour la santé, il rend insupportable la qualité de la vie au travail et peut compromettre gravement la sécurité des travailleurs. A part leurs effets sur les organes de l’ouïe (effets auditifs), les nuisances sonores ont des effets sur l’organisme en général (en particulier le système nerveux central.
 
 
Cadre réglementaire:
 
 
• Le Code du travail (promulgué par la loi n°66-27 du 30 avril 1966) dont l’article 152.2, ajouté par la loi n°96-62 du 15/07/1996, stipule que : « Tout employeur est tenu de prendre les mesures nécessaires et appropriées pour la protection des travailleurs et la prévention des risques professionnels ».
 
• Le tableau n°80, prévu par la loi n°94-28, portant régime de réparation des préjudices résultant des AT/MP, fixe le niveau d’exposition sonore quotidienne (LEx,d) seuil à 85dB(A) .
Cet arrêté a été complété par les arrêtés du 15 avril 1999, du 5 janvier 2003 et du 15 août 2007.
• Loi n°69-39 du 26 Juillet 1969, ratifiée le 14 avril 1970, précise dans l’article 18 que : « Les bruits et les vibrations susceptibles de produire sur les travailleurs des effets nuisibles doivent être réduits autant que possible par des mesures appropriées et praticables ».

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