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L’infection au COVID 19 est classée comme une maladie transmissible par le décret n° 2020-152 du 13 mars 2020 publié dans le journal officiel n° 21 de l’année 2020 en date du 13 mars 2020.En vue de prévenir et lutter contre la propagation de ce virus, des mesures exceptionnelles sont mises en place à partir d’aujourd’hui, mercredi 18 mars 2020,

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notamment en matière de répartition des horaires et des jours de travail, et ce, comme le stipule le décret n° 2020-153 publié dans le journal officiel n° 22 de l’année 2020 en date du 17 mars 2020.
Ces mesures exceptionnelles consistent en :
-Art. 2 - L’adoption du régime de la séance unique sur deux plages différentes de cinq heures, à savoir :
•De 8h jusqu’à 13h00;
•De 9h30 jusqu’à 14h30.

-Art. 5 - A la demande de la personne concernée, la possibilité de réduire le volume horaire ou de ne pas rejoindre les lieux de travail pour certaines personnes dont les femmes enceintes et personnes atteintes des maladies suivantes :
•Diabète déséquilibré,
•Maladies respiratoires obstructives chroniques, telles que l'asthme,
•Maladies cardiaques,
•Maladie rénale,
•Maladie d'insuffisance hépatique,
•Maladies cancéreuses.

-Art. 6 - Le travailleur soumis à l’obligation de l’isolement prophylactique est considéré en activité.

-Art. 7 – Possibilité d’autoriser à certains agents d’adopter le  travail à distance quand la nature de travail ne demande pas une présence effective dans les locaux de travail.
Dans ce cas, suivi quotidien du travail à distance.

Art. 8 – Engagement des structures administratives fournissant des prestations en ligne à maintenir la continuité du service.
Possibilité d’autoriser de fournir quelques prestations administratives ou exécuter certaines de ses procédures à distance, notamment par correspondance électronique.
Toutes les structures publiques doivent s'efforcer de mettre en place et de développer des services administratifs en ligne et en informer l'unité d'administration électronique dirigée par la présidence du gouvernement.

D’autres mesures sont envisagées en cas d’aggravation de la propagation du virus.
Pour plus de détails, nous vous invitons à consulter les décrets ici disponibles.

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